近日，中国建筑发展有限公司总部和中建水务环保有限公司2019年度员工职级晋升工作圆满落下帷幕。经过严格的晋升程序，共有94名员工获得职级晋升。

　　据悉，此次职级晋升工作秉承“公平公正、公开透明、业绩导向、择优晋升”的原则，着重向基层一线和业务系统倾斜。通知发出后随即引发员工广泛关注，194名员工经人力资源部审核后获得参与资格。最终，通过笔试、答辩评审、民主测评等多个环节的严格考评和实力比拼，94名员工凭借扎实的专业能力、突出的工作业绩、良好的表达水平或优异的现场答辩脱颖而出，获得职级晋升。

　　此次职级晋升工作，是建立员工职业发展通道、完善人才培养机制的重要举措，也是公司党工委不忘初心使命、践行“以人民为中心”的发展观、深入贯彻落实党的群众路线的重要内容，对于营造以贡献论发展的公平竞争氛围，多渠道发现、培养、储备人才，激发员工工作积极性，提升企业凝聚力具有重要意义。

　　你有梦想，我有舞台。让我们以此次晋级的先进为榜样，学习他们身上担当作为的事业心、善作善成的责任感、昂扬向上的精气神、求真务实的好作风，做企业发展的奋进者、推动者和贡献者，以一流的业绩书写事业最美篇章。